活动 | 数字时代，领导力何去何从？
文章来源：好站长外链
作者：互联网
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2021-07-15
以大数据、云计算、物联网、人工智能等为代表的新一代数字技术日新月异，正加速渗透社会各个行业和领域，深刻改变着人们的生产生活方式。身处数字时代的企业和组织，亟需在组织管理、技术更新、资源调配等各个方面进行与时俱进的创新和变革，与此同时，它们也迎来了更具个性化的年轻一代人才。
核心决策层的领导力是影响企业发展的关键因素。佩卡·维嘉凯南在《数字时代的领导力》一书中写道，数字化浪潮将为管理领导层带来巨大影响，领导者的权力和价值不再取决于组织的层级结构或授权，而是为团队和组织创造的具体价值。这对企业领导层和管理层来说，无疑意味着多重挑战。
在这场数字革命中，领导者如何带领企业适应不断变化的全球市场体系，实现价值创造？如何在过程中更好地培养和发展领导力？数字时代下，领导力文化的核心又将有怎样的改变？
为深入探讨 “数字时代下的领导力发展”，福布斯中国将携手熹时区于2021年8月8日在北京共同举办“2021福布斯中国思享会暨熹时区启航”（闭门活动，仅限受邀嘉宾参与），与中国杰出企业家、行业领军人物等多位重量级嘉宾，一起畅谈数字时代下的领导力发展。
福布斯中国长期关注中国经济社会的发展及商业领袖的创新变革与实践，曾成功举办“福布斯中国领导力论坛”，与全球跨国公司领导人探讨全球商业领导力的塑造。领导力是现代管理者最需要、最重要的管理素养之一，在提升组织能力、推动变革创新等方面，强有力的领导和管理发挥了重要作用。领导者不仅可以是决策者，也可以是教导者、分享者，尤其是在数字时代的背景下，分享或许会比告知更为有效。
新故相推，日生不滞。面对不断更新、层出不穷的新技术、新知识，无论是领导者，还是企业员工，都要时刻保持学习和自我成长。熹时区聚焦领导力发展与学习成长，帮助个体与企业寻找优势、明确定位与顶层设计，致力让更多个体与企业从熹微之时走向熹明之刻，找到属于自己的“时区”。
数字时代，领导力何去何从？
敬请持续关注“2021福布斯中国思享会暨熹时区启航”， 与我们一起感悟思想，分享智慧！
【关于福布斯中国】
福布斯于1917年在纽约创立，以“创业精神，创富工具”为口号，以其企业家精神和创新意识成为行业翘楚。福布斯制作的榜单被称为“经济的晴雨表”和“财富的风向标”。自2003年起，福布斯来到中国，秉承为中国企业决策精英倡导创业精神的理念，制作了包含“福布斯中国富豪榜”在内的一系列榜单、调研、活动及其他平台。福布斯中国致力于为高端客户打造具有进取心的互动社区，提供前瞻、共享的环境，构建创业、创新的信息生态链。
【关于熹时区】
熹时区是关注领导力发展与学习成长的研究品牌，帮助个体与企业寻找优势、明确定位与顶层设计，并提供多样化的内容解决方案。其中包括：企业培训、私董会、品牌沙龙、人物访谈、品牌PR、个人成长咨询、企业战略咨询等定制化服务。“从熹微之时，到熹明之刻”，熹时区致力帮助更多个体与企业找到属于自己的“时区”，闪耀在属于自己的“时区”。
